书目详细信息
： 员工谏言对领导纳谏的影响研究:基于认知评价理论视角
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-5504-5759-1:CNY68.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 510000 |
| 题名责任者项： | 员工谏言对领导纳谏的影响研究/.肖素芳著 |
| 出版发行项： | 成都:,西南财经大学出版社:,2023 |
| 载体形态项： | 192页:;+24cm |
| 一般附注： | 国家自然科学基金青年科学基金项目(调节焦点理论下领导纳谏的内涵及效应机制资助 广西自然科学基金青年科学基金项目(领导纳谏对员工创新行为的影响研究：基于认知与情感的整合框架阐释)资助。 |
| 提要文摘： | 本书的研究目的在于探讨领导纳谏的具体内涵，以及当面对员工谏言时领导者为何及何时会纳谏。具体来说，全书将清晰定义领导纳谏的概念内涵并开发对应测量量表，探讨员工谏言(促进性谏言和抑制性谏言)为何以及何时会导致领导纳谏。 |
| 题名主题： | 领导学 研究 |
| 中图分类： | C933 |
| 个人名称等同： | 肖素芳 著 |
| 记录来源： | CN 91MARC 20231014 |