书目详细信息
： 薪酬管理
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-300-25735-8:CNY34.80 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 薪酬管理/.主编刘正君, 温辉 |
| 出版发行项： | 北京:,中国人民大学出版社:,2019.01 |
| 载体形态项： | 216页:;+图:;+26cm |
| 丛编项： | 21世纪高职高专规划教材.人力资源管理系列 |
| 丛编项： | 高职高专“工作过程导向”系列教材 |
| 提要文摘： | 本书的主要内容包括: 薪酬与薪酬管理、薪酬调查与薪酬政策、薪酬结构设计、薪酬体系设计、薪酬预算、福利管理、主授课程“工作分析”、“员工培训与开发”“薪酬管理”等课程特殊岗位的薪酬设计、战略性薪酬管理。另配套实训手册, 附相关工作过程化的实训任务。 |
| 并列题名： | Compensation eng |
| 题名主题： | 企业管理 工资管理 高等职业教育 教材 |
| 中图分类： | F272 |
| 个人名称等同： | 刘正君 主编 |
| 个人名称等同： | 温辉 主编 |
| 记录来源： | CN CDT 20201023 |